Une installation réussie dans un nouveau pays et par ricochet dans une nouvelle province peut être un défi parfois difficile à relever tout seul. En Colombie-Britannique, le Relais francophone tente de réduire ces écueils en offrant des services d’aide gratuits à l’installation, à l’intégration et à l’emploi pour les immigrants francophones et francophiles.  Un coup de main pour faciliter une bonne transition vers une nouvelle vie.

Paul T Tshilolo – IJL- Réseau.Presse – Journal La Source

Des services avant même le départ

Pour les résidents permanents, l’accompagnement débute avant même leur arrivée au Canada. Ines Ghozzi, directrice générale du Relais francophone, explique  que « les services pré-départ permettent de gérer les attentes et de rendre la transition aussi fluide que possible. Nous aidons les nouveaux arrivants à trouver un logement, inscrire leurs enfants à l’école et même rechercher un emploi avant leur arrivée. »

Grâce au projet Connexion francophone, qui regroupe cinq partenaires au Canada, le Relais francophone est le point de contact exclusif pour les immigrants qui choisissent de s’installer en Colombie-Britannique ou au Yukon. Les candidats à la résidence permanente reçoivent des informations par divers canaux, tels que des plateformes comme Destination Canada ou le bouche-à-oreille des anciens bénéficiaires satisfaits.

Ces services permettent notamment d’éviter des désagréments coûteux ou stressants. La traduction des documents officiels (diplômes, certificats de mariage, permis de conduire, etc.) est par exemple recommandée avant le départ, car les frais de traduction peuvent être élevés une fois au Canada.

Une aide sur mesure pour chaque statut migratoire

Si les services pré-départ sont réservés aux résidents permanents, l’accompagnement post-arrivée est ouvert à un éventail plus large d’immigrants, y compris les résidents temporaires, tels que les travailleurs étrangers et les étudiants étrangers, ainsi que les demandeurs d’asile une fois leur statut confirmé.

Bonfils Mada, coordonnateur à l’établissement au Relais francophone depuis dix ans, insiste sur l’importance de diffuser l’information sur ces services : « Beaucoup arrivent sans savoir qu’il existe des structures d’accueil. Les communautés locales doivent jouer un rôle en informant les nouveaux arrivants et ceux encore à l’étranger sur l’existence de ces soutiens. »

Les services offerts par le Relais francophone incluent des conseils pour ouvrir un compte bancaire et gérer ses finances, une orientation sur le système éducatif, ainsi que des ateliers pour mieux comprendre le marché du travail canadien. En outre, le Relais fournit un soutien précieux pour faciliter l’intégration à la vie quotidienne, notamment grâce à des initiatives comme l’apprentissage de l’anglais, essentiel pour s’adapter à la réalité linguistique de la Colombie-Britannique.

Témoignages : des parcours divers mais enrichissants

Les expériences des bénéficiaires reflètent les multiples défis auxquels font face les nouveaux arrivants.

Mardoché Buila, arrivé en 2022 de la République Démocratique du Congo, souligne l’impact positif des services du Relais francophone sur son intégration. « J’ai suivi des cours d’informatique pendant trois mois, ce qui m’a beaucoup aidé à m’adapter. J’ai découvert le Relais francophone sur les réseaux sociaux et je les ai contactés directement. »

Cependant, certains immigrants, comme Major Mugisho, arrivé il y a quelques années de l’Afrique du Sud, n’ont pas eu la même chance.

« Bien que je sois bilingue, je suis arrivé en tant qu’anglophone sans connaître l’existence de ces structures d’accueil. Je n’ai bénéficié d’aucun service, et je ne savais même pas si j’étais éligible. »

Des conseils pratiques pour une installation réussie

Le Relais francophone recommande une planification minutieuse avant de pouvoir s’établir en Colombie-Britannique afin de faciliter l’intégration. Parmi les conseils essentiels, il est recommandé de se renseigner sur la culture, le climat et le marché du travail de la province pour mieux s’adapter.

Traduire ses documents officiels, tels que les certificats de naissance ou diplômes, est une étape incontournable pour éviter des complications administratives. Prévoir un hébergement temporaire avant l’arrivée permet une transition plus sereine, tandis que disposer de dollars canadiens facilite les premières dépenses.

Enfin, améliorer son anglais constitue un atout majeur, même si de nombreux services francophones sont disponibles dans la province.